募集要項

募集職種

人事（労務・ポテンシャル）※給与業務スペシャリスト

仕事内容

【職務概要】
顧客企業における給与計算をはじめとした、
人事労務業務のアウトソーシングサービスの提供およびプロセス改善を行います。

【職務詳細】
■給与計算、各種手続き（社会保険・雇用保険）、勤怠管理、通勤費等社内申請管理、
　マイナンバー等のセクションに分かれそれぞれの領域に対する社内処理
■顧客企業従業員からの質問対応や手続き連絡
■顧客企業人事部への報告や対応
■その他各種プロジェクトへの参画（業務自動化プロジェクトなど）　

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☆本ポジションの魅力点☆
■多様な企業（数十名～数万人規模）の人事労務に関われる
■主に200～300名規模の企業支援が中心（東京本社担当）
■アウトソーシングに留まらず、業務改善・自動化まで踏み込める
■顧客の課題解決に直接貢献できるポジション
■チームで協力しながら成果を出す文化
■得意分野を活かしつつフォローし合える環境

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■事務経験：2年以上
└例〉医療事務／営業事務／経理／会計／総務／生保事務 等
■PCスキル
└Word 初級、Excel中級（VLOOK・ピポットテーブル等が使用できる）

【尚可】
■企業での労務経験、または社労士事務所・税理士事務所でのご経験をお持ちの方

勤務地

東京都 渋谷区 東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

食事補助、定期健康診断、慶弔見舞金制度、育児補助金制度、社員紹介制度、社内表彰制度（年間アワード、永年勤続）、社員総会（年2回）、Family day、サークル活動支援、おつかれビール、子ども手当、メンター制度、特別スキル手当、資格取得祝金制度、書籍購入制度、社員研修、資格手当

休日・休暇

【☆年間休日126日☆】、夏季休暇（5日／7～9月の間に取得）、年末年始休暇（例年12／29～1／4）、有給休暇（10~20日／初年度10日／時間有給・午前午後有給あり）、慶弔休暇、Happiness holiday（1日）、永年勤続リフレッシュ休暇