募集要項

募集職種

【宮城】スーパーバイザー（案件先常駐）

仕事内容

【職務概要】
同社が民間企業から受託した派遣案件先に参加し、
事務やコールセンターのスタッフとして働くメンバーのマネジメントや育成、
勤怠管理、運営等に携わるリーダーポジションをお任せします。

【職務詳細】
■登録スタッフの業務フォロー、育成
■シフト作成、勤怠管理などの労務管理
■業務マニュアル作成
■業務の進捗管理
■クライアント折衝
■研修の企画・実施 など

【魅力】
派遣案件の規模は10名～100名以上など案件によりさまざまです。
スーパーバイザーは1人あたり20名前後のスタッフを管理します。
同じくセンターを支える同じ境遇のリーダーと協力して現場の運営を
支えていただき、管理者としての活躍を期待しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験が2年以上ある方
・営業経験または運営やマネジメント経験
・事務センターあるいはコールセンター管理者の経験
・基本的なPC操作・事務作業ができる方（メール、Excel基礎）

【尚可】
・コンサルティング営業／法人営業／BPOソリューションなどの業務経験者
・業務フローの設計・構築経験
・情報収集、加工、分析を通じ、ビジネスの改善や提案に携わった経験

勤務地

案件先により異なる

勤務時間

9時00分～18時00分（※顧客様先によりシフト制、1か月の変形労働制があります）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）、従業員持株制度、社内公募制度、結婚祝金、出産祝金、見舞金、弔事金給付、限定正社員制度

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（シフト制）、祝日、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（有給休暇取得促進／年2回、計8日間）