募集要項

募集職種

【神奈川】建築施工管理（新築／戸建住宅）※即戦力

仕事内容

＜2023年4月よりノー残業デーを開始！＞
第1週目～第3週目の定められた曜日にて、月3回ノー残業デーを実施します。

【職務概要】
自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。

【職務詳細】
建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等

★現場管理が働きやすい環境が整っています★
自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっとこうしてほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。
現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。
また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。

★マネジメント環境が整っています★
1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。
少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■戸建住宅の施工管理経験5年以上　

【尚可】
■建築に係る資格をお持ちの方（一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士　など）

★働き方改革を進めています★
各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。

勤務地

神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-1 日総第13ビル6階※その他：藤沢（お住まいのエリアに合わせて勤務地は考慮します）

勤務時間

8時00分 ～ 17時00分（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

ベルズファミリークラブ、確定拠出年金（401K）、従業員持ち株会、LDH休暇（生理休暇）、妊活コンシェル制度、資格取得褒賞金、東京不動産業健康保険組合、健康診断の充実、インフルエンザ予防接種補助、キャリア選択制度、各種表彰制度、社有社宅、マイホーム購入サポート、ノー残業デー など

休日・休暇

【年間休日115日（110日+計画的有給付与5日）】週休2日制（土日）、GW休暇（連続6日間）、夏季休暇（連続12日間）、年末年始休暇（連続12日間）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇