募集要項

募集職種

【東京：リモート】アカウントセールス／組織人事コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
同社にて、エンタープライズ領域におけるシステム導入支援および人事業務課題の解決を推進するテクニカルアカウントマネージャーとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・大手企業顧客に対するシステム・人事業務両面の課題・要望・利用状況のヒアリングおよび提案活動
・「カオナビ」と顧客の既存システム（クラウド・オンプレ問わず）連携に向けた要件定義、顧客折衝、進行管理
・「カオナビ」提携開発ベンダーとの共同提案およびベンダーコントロール
・「カオナビ」の活用ノウハウ提供、オンボーディング支援
・クラウドサービス利用に向けたITセキュリティ観点での顧客折衝
・アップセル機会の創出、解約率や契約更新率等の重要指標管理および改善施策の実施
・社内開発部門へのプロダクト改善提案

【魅力】
・大手企業群が抱える「生産性向上」「DX」「離職防止」といった重要テーマに対し、個社提案を通じて組織変革へ導くことができます。
・大規模プロジェクトに携わることで、戦略的思考力やシステム知識、プロジェクト管理スキルを身につけられます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※以下のいずれかの実務経験2年以上
・ITやSaaS企業でのカスタマーサクセス、導入コンサルティング、コンサルティング営業、またはそれに準ずる業務実績
・PM／PMOやコンサルタントとして、ITシステム導入やインフラ整備に関する要件定義やプロジェクト推進・管理を行った実績（プロジェクト推進担当としての実績も可）

【尚可】
・システム開発に関する標準的な知識（開発経験不問）およびプロダクト提案能力
・SaaSプロダクトを扱った実績

勤務地

東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 33F

勤務時間

スーパーフレックス制（コアタイム：なし）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（月上限3万円）、確定拠出年金制度、従業員持株会、テラコヤ（社員主催の勉強会）、ドウジョウ（社内研修）、兼業推奨（副業可）、ハンズアップ制度（異動希望表明制度）、My Work Style制度（ハイブリッド勤務、スイッチワーク等）

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、同社休暇（3日間・通年）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇