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情報提供元:株式会社ワークポート

日産自動車株式会社の求人情報

掲載期間：
2026/05/29 ～2026/07/28

更新日：2026年05月29日

正社員（中途）

【神奈川】AD／ADASソフトウェア要件設計・HIL評価・グローバル適用推進エンジニア

日産自動車株式会社

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募集要項

募集職種
【神奈川】AD／ADASソフトウェア要件設計・HIL評価・グローバル適用推進エンジニア
仕事内容
【職務概要】
同社を代表するプロパイロット2.0や運転支援技術の中枢を担うAD ECUやADAS ECUの設計、評価、グローバル適用推進を担います。

【職務詳細】
開発初期では各車両や各仕向のADAS仕様を商品企画チーム、プロジェクト取りまとめチームとともに検討し、車両に搭載するADAS仕様を検討します。AD／ADAS ECUへの要求仕様決定後に、以下のいずれかの領域に分かれてADASソフトウェアの開発・推進に入ります。

・ソフトウェアの開発計画立案
・センサーや複数のコントロールユニット間の通信仕様、診断などの非機能要件仕様の決定
・効率的にソフトウェアを開発するための開発環境構築
・設計通りのソフトウェアが組み込まれたか確認するための検証（HILS）
・ソフトウェア検証を行うための検証環境構築および検証シナリオの作成

【職場環境・働き方】
これらの業務の全体または一部を、上司および先輩の指示を受けながら、グループ員と分担して開発を進めます。設計・シミュレーションだけでなく、実験・評価として開発中の車両に触れる機会も多い環境です。開発パートナーがグローバルであるため、海外で活躍する機会もあります。
雇用形態
正社員（中途）
応募資格
【必須】
●TOEIC：600点以上
●以下いずれかのご経験を有すること
・OEMでの車両・部品開発、品質保証
・サプライヤでのシステム、ソフトウェア開発
・電気電子メーカーでの部品開発経験

【尚可】
・自動車業界経験
・OEMでの車両・部品開発、品質保証経験
・サプライヤでのシステム、ソフトウェア開発経験
・電気電子メーカーでの部品開発経験
・TOEIC：730点以上
勤務地
神奈川県厚木市森の里青山1-1（日産先進技術開発センター）
勤務時間
8時30分～17時30分※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度あり
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり(入居及び手当支給基準は、同社規定による)、社内託児所、退職年金、社内預金、財形、持株会、保険団体割引、食堂、社内診療所、社員車両購入制度
休日・休暇
週休2日制（※同社カレンダーによる、月5～8日）、年間121日／夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等／年次有給休暇／半日年休制度／勤続節目休暇制度

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会社概要

社名
日産自動車株式会社
資本金
6,058億1,300万円
従業員数
138,893名（連結）
事業内容
■自動車、フォークリフト、船舶の製造、販売及び関連事業
住所
2210023   横浜市神奈川区宝町2番地

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