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情報提供元:株式会社ワークポート

古河電気工業株式会社の求人情報

掲載期間:
2026/04/30 ~2026/06/29

更新日:2026年04月30日

正社員(中途)

【三重】光ファイバケーブルの品質保証(QMS維持運営/グローバル対応)

古河電気工業株式会社

募集要項

募集職種
【三重】光ファイバケーブルの品質保証(QMS維持運営/グローバル対応)
仕事内容
【職務概要】
ライテラジャパン品質保証部にて、光ファイバ・光ケーブル製品の品質保証および品質マネジメントシステム(QMS)の維持運営を担当します。※ライテラジャパン社への在籍出向です(期間の定めなし)

【職務詳細】
・品質保証業務
 完成品検査規格の作成、出荷判定の実施。
 完成品異常時の是正処置対応および顧客対応。
 パートナー企業を含む5M変更点管理、工場認定業務。
・未然防止活動
 全社方針であるRFD(Risk Free Design)活動の推進。
 ヒューマンエラー防止活動の企画・推進。
・QMSの維持運営
 ISO9001の外部監査対応、内部品質監査の運営。
 標準類の維持更新、および各種改善活動。

【ミッション】
AIニーズの高まりに伴う世界的なデータセンター新設ラッシュにより、同社製品の需要が急増しています。グローバル顧客の期待に応えるため、ブランド価値を守る最前線として品質を担保することがミッションです。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【必須】
・理系大学卒業の方
・製造メーカーにおける品質保証業務の経験
・顧客との円滑なコミュニケーションが可能な方
・PCによるデータ処理および資料作成ができる方
・英文でのメール対応、報告書作成ができる方(AIツールの使用可)

【尚可】
・ISO9001に関する知識をお持ちの方
・QC、統計的手法(Excelによる分析等)の知識をお持ちの方
勤務地
三重県亀山市能褒野町20番地16
勤務時間
フレックスタイム制/コアタイム13:00~14:00
標準的な勤務時間帯:9:00~17:45
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当(諸条件あり)、フレックスタイム制度、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、定期健康診断、健康セミナー、直営及び契約保養所 他
休日・休暇
【年間休日121日】土曜、日曜、祝日、年末年始(事業所カレンダーによる)、個人別指定休日(誕生日)、年次定例休暇(20日~25日(毎年4/1付与、勤続年数に応じて最大25日、初年度は入社日に期間按分した日数を付与))など

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会社概要

社名
古河電気工業株式会社
資本金
693億9,500万円
従業員数
51,167名(連結)、4,433名(単体)
事業内容
光ソリューション・情報コンポーネント・エネルギーインフラ・自動車電装システム・メタルソリューション 他
住所
1000005   千代田区丸の内2丁目6番1号

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