- 情報提供元:

古河電気工業株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/04/30 ~2026/06/29
更新日:2026年04月30日
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川:リモート】データセンター向け機能樹脂製品の開発・技術営業(事幹職)
- 仕事内容
- 【職務概要】
データセンター関連市場等で使用される機能樹脂製品の開発、設計、および技術対応を担当していただきます。
【職務詳細】
・VOC(顧客要求・要望)の収集と製品設計への反映
・新製品の開発、既存製品の改良設計
・既存製品のスケールアップ検討および量産化対応
・試作、評価、改良の繰り返しによる製品化の推進
・関連会社(独トロセレン社等)との技術情報共有・共同開発
・営業部門と連携した顧客先への技術同行・提案
【同課のミッション】
建築・空調分野で培った素材技術を強みに、データセンター等の高成長・高収益分野で新製品・新事業を創出します。「走りながら修正する」というスピード感を持ち、VOCを起点に価値ある製品へと昇華させることが役割です。
【働く魅力】
素材の組成開発を担当する研究部署と密に連携し、企画から顧客提案、製品化まで一貫して携わることができます。自らの設計が事業の成長に直結するダイナミズムを実感できる環境です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・技術開発の実務経験(3年以上)
・英語に対する過度な苦手意識がなく、今後学習していく意欲のある方(海外拠点とのメール・Web会議等で使用。目安:TOEIC500~600点程度)
【尚可】
・樹脂材料、化成品等に関わる製品開発または技術開発の経験
・試作、評価、改良を経て量産化まで携わった経験
・社内外の多様な関係者(製造、営業、顧客等)と連携しプロジェクトを推進した経験
- 勤務地
- 神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号(平塚事業所)
- 勤務時間
- フレックスタイム制/コアタイム13:00~14:00
標準的な勤務時間帯:8:30~17:15
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当(諸条件あり)、フレックスタイム制度、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、定期健康診断、健康セミナー、直営及び契約保養所 他
- 休日・休暇
- 【年間休日121日】土曜、日曜、祝日、年末年始(事業所カレンダーによる)、個人別指定休日(誕生日)、年次定例休暇(20日~25日(毎年4/1付与、勤続年数に応じて最大25日、初年度は入社日に期間按分した日数を付与))など
会社概要
- 社名
- 古河電気工業株式会社
- 資本金
- 693億9,500万円
- 従業員数
- 51,167名(連結)、4,433名(単体)
- 事業内容
- 光ソリューション・情報コンポーネント・エネルギーインフラ・自動車電装システム・メタルソリューション 他
- 住所
- 1000005 千代田区丸の内2丁目6番1号
古河電気工業株式会社のその他募集職種
- 【神奈川:リモート】宇宙・AI向け冷却デバイスの研究開発
- 【千葉】電力ケーブルの品質保証(海底線等の大型案件担当/技術伝承枠)
- 【東京:リモート】電力インフラの電気試験・点検・劣化診断(地中送電設備)
- 【千葉】設備開発(HVDC事業部門/工場建設統括部 HVDCケーブル工場建設部)
- 【千葉】薄膜LNのプロセス開発(光集積回路の次世代技術開発/リーダー候補)
- 【千葉】次世代光半導体デバイスの生産技術(新規プロセス装置担当)
- 【千葉】次世代光半導体デバイスの生産技術(MOCVD装置担当)
- 【千葉】次世代光半導体デバイスの実装技術開発(製造ラインのゼロベース構築)
- 【千葉】半導体工場のユーティリティ設備管理・保全(IoT推進・システム更新)
- 【千葉】次世代光半導体デバイスのプロセス開発(製造ラインのゼロベース構築)
- 【千葉】半導体前工程の生産技術・プロセス開発(光半導体/設備導入・工程設計)
- 【千葉】光半導体製品の設計開発(チップ設計・量産化導入)
- 【千葉】AI・データ分析を活用した光半導体の生産技術(テスティングエンジニア)
- 【三重】光ファイバケーブルの品質保証(QMS維持運営/グローバル対応)
- 【千葉】電気設計・設備エンジニア(大型ケーブル製造ラインの起業・導入)
- 【千葉:リモート】光トランシーバのシミュレーション技術開発・設計評価(課長候補)
- 【千葉:リモート】光半導体レーザーの品質保証(QMS維持・監査対応)
- 【神奈川:リモート】AI・次世代ロボティクス技術の研究開発(事幹職)
- 【神奈川:リモート】AIベースの次世代ソフトウェア基盤・プラットフォーム開発
- 【神奈川】高温超電導製品の製造設備開発・製造管理(主務職/第二新卒)
- 【神奈川】水冷モジュール製造設備の立上げ・保全(グローバルプロジェクト)
- 【栃木】ハードディスク用アルミブランク材の品質保証(日光工場)
- 【東京:リモート】積算/事務(電力事業部門)
- 【千葉:リモート】高出力ファイバレーザ光源の研究開発・製品化推進
- 【千葉:リモート】生産管理リーダー(生産管理システムのプロジェクト推進)
- 【千葉:リモート】次世代光半導体デバイス向けシリコンフォトニクス技術開発
- 【千葉:リモート】次世代光半導体デバイスの評価・信頼性技術開発
- 【千葉:リモート】新規工場立ち上げITリーダー(インフラ整備・DX推進)
- 【千葉:リモート】医療機器の電気システム設計・開発リーダー
- 【千葉:リモート】光集積回路設計(薄膜LN・シリコンフォトニクス)
- 【神奈川】品質保証マネージャー(データセンター向けサーマル製品)
- 【神奈川:リモート】自働化設備開発および製造プロセス開発
- 【神奈川:リモート】生産設備の電気設計担当
- 【神奈川:リモート】生産設備の機械設計担当
- 【東京:リモート】海外営業(光ファイバ・ケーブル製品)
- 【愛知】大手自動車メーカー向けの提案営業(ワイヤーハーネス)
- 【神奈川】サーマル製品の品質保証(データセンター・インフラ向け)
- 【神奈川】サーマル製品の設計・技術(データセンター向けヒートシンク)
- 【神奈川】光トランシーバ設計(FFOC トランシーバーチーム)
- 【神奈川】制御設計(FFOC ファームウェアチーム)
- 【神奈川】回路設計(FFOC ハードウェアチーム)
- 【神奈川:リモート】生産管理・購買(樹脂製品)
- 【神奈川】電気回路設計(データセンター向け水冷モジュール制御基板)
- 【神奈川】開発職(サーマル技術/ヒートシンクを使用した放熱・冷却部品の開発)
- 【神奈川】生産技術(データセンター向けAIチップの水冷設計)
- 【神奈川】放熱製品の試作・新製品開発(次世代冷却技術)
- 【東京:リモート】IR(投資家向け広報)
- 海外営業・マーケティング(機能樹脂製品/海外担当)
- 【三重】生産設備エンジニア(設計・施工管理)
- 【三重】生産設備エンジニア(電気設計・PLC・施工管理)
- 【三重】製造プロセス開発・設備自動化
- 【東京:リモート】グループ調達戦略企画(資材・購買・サプライチェーン管理)
- 【東京:リモート】グローバル財務・経理ガバナンス(海外グループ管理)
- 【東京:リモート】海外営業(光ファイバ関連製品/APAC市場担当)
- 【東京:リモート】資材調達(地中送電工事用資機材)
- 【栃木】電解銅箔の品質保証(品質改善・顧客対応)
- 【栃木:リモート】研究開発(次世代通信向け電解銅箔)
- 【三重:リモート】工場電気設備管理・電気主任技術者候補
- 【三重:リモート】環境管理・公害防止(工場インフラ管理)
- 【東京:リモート】医療機器開発プロジェクトマネジャー
- 【神奈川:リモート】生産管理(電力機器製造/DX推進)
- 【神奈川:リモート】生産管理・調達
- 【三重】生産技術(光ファイバケーブルの新製品開発・量産化)
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