募集要項

募集職種

【千葉】研究開発(ものづくり系)

仕事内容

【職務概要】
同社にて、送電用の長距離直流電力ケーブル開発における電気絶縁性能や機械力の評価、製品設計への展開、および新技術開発業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・直流電力ケーブル開発における最も重要な電気絶縁性能の評価
・海底布設で発生する機械力の評価および製品設計への展開
・100万V級高電圧試験や1000kN級高荷重試験の試験計画立案
・試験に必要な環境作り（※試験自体は専任のエンジニアが実施します）
・微小信号の検出や1／100万レベルの歪みを捉える繊細な測定技術・データ分析技術に関する新しい技術開発
・電界解析や構造解析などの解析による評価（必要に応じて担当）

【当課のミッション】
国内送電インフラの強靱化に向けて、国内を縦断するような長距離を海底送電ケーブルで結ぶ「超長尺直流電力ケーブル」の開発を担っています。主なミッションは、直流固体絶縁の直流特性の向上に関する開発、海底ケーブル線路の大水深化に伴う最適ケーブル構造の開発、超長尺化に伴う海上接続の効率化です。また、開発した技術の知財化や、国内外の学会発表によるPRも重要な業務です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・理系のバックグラウンド（機械または電気）をお持ちの方
・物理や数学など基礎工学の知識を有していること
・超長尺直流電力ケーブルの開発（研究）に興味のある方

【尚可】
・高電圧機器の取り扱い経験
・電気工事系業務の経験
・製品開発系または品質管理系の経験
・電気主任技術者（電験2種、電験3種）の資格

勤務地

千葉県市原市八幡海岸通6番地（千葉事業所）

勤務時間

フレックスタイム制／コアタイム13：00～14：00
標準的な勤務時間帯：8：45～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当（諸条件あり）、フレックスタイム制度、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、定期健康診断、健康セミナー、直営及び契約保養所 他

休日・休暇

【年間休日121日】土曜、日曜、祝日、年末年始（事業所カレンダーによる）、個人別指定休日（誕生日）、年次定例休暇（20日～25日（毎年4／1付与、勤続年数に応じて最大25日、初年度は入社日に期間按分した日数を付与））など