募集要項

募集職種

デジタル人財育成・DX研修企画マネージャー

仕事内容

【職務概要】
中外TOP I 2030およびChugai Digital Visionの実現に向け、全社デジタル人財育成戦略に基づく研修・OJT・外部パートナー連携等の育成施策を、企画から実行・運用まで一貫してリードしていただきます。

【職務詳細】
・全社デジタル人財育成戦略に基づく、研修・OJT・外部研修を組み合わせた育成プログラムの企画・設計
・各部門の課題や育成ニーズの把握、デジタルスキル向上に向けた育成体系の構築および人事制度・キャリアパスとの連携
・企画した育成プログラムの実行、複数取り組みの統括（計画・進捗・成果管理）、現場運用の定着化
・育成施策の効果測定指標（KPI）や評価方法の設計、受講状況・効果の分析に基づくプログラム改善
・外部研修会社や人財育成ベンダーの選定、契約、品質管理、予算管理、投資対効果の評価
・DX推進部門、人事、各事業部門（研究・開発・営業等）と協働した組織横断での全社展開・定着リード

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・全社または事業横断規模において、人財育成・教育・組織開発施策の企画、設計、運営をリードした経験
・複数のプロジェクトや施策を統括するプログラムマネジメント、PMO、またはプロジェクトマネジャーとしての実務経験
・社内外のステークホルダーと連携しながら、戦略・方針を具体的な施策や運営プロセスへ落とし込み実装した経験
・外部ベンダーや教育サービス事業者の選定、契約、品質管理および予算管理を主導した経験
・KPI設計、効果測定、データ分析を通じて施策改善や投資対効果向上を推進した経験
・英語でのビジネスコミュニケーション能力（グローバル連携に対応できるレベル）

勤務地

東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー15F

勤務時間

フレックスタイム制（フルフレックス）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／住居手当／寮・社宅制度／退職金制度／財形貯蓄／社員持株会／ウエルネットクラブ(共済会) ／テニスコート／グラウンド／全国各地のリゾート施設に契約加入　など

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、国民祝日、年末年始、フレックス休日（年間４日）、年次有給休暇(初年度18日、最高23日まで)、慶弔休暇、ゴールデンウィーク休暇、出産休暇、ステップアップ休暇、ボランティア休暇など