募集要項

募集職種

【東京：リモート】新銀行設立の与信審査・リスク管理担当

仕事内容

【職務概要】
三井住友フィナンシャルグループ、三井住友銀行、マネーフォワードの3社が提携して設立する新しいデジタル銀行の準備会社にて、中小企業および個人事業主向け貸出にかかる与信審査体制の構築や仕組みづくり、審査業務全般を担います。

【職務詳細】
・新銀行における中小企業、個人事業主向け貸出にかかる審査業務全般
・与信判断についての二次審査業務
・資産査定（自己査定）の二次評価業務
・与信一線が利用するスコアリングモデルについての検証業務
・強固な経営基盤と安心、安全な金融サービスを構築するための審査体制や仕組みそのもののゼロからの設計、構築

☆稀有な立ち上げフェーズ：新銀行の設立という非常に貴重なタイミングに審査の専任ポジションとして参画し、これまでの経験を活かして制度や仕組みを1から形にしていく醍醐味があります。
☆ハイブリッドな環境：SMBCグループが持つ強固な金融ノウハウ、高い信頼性と、マネーフォワードが強みとする「SaaS×Fintech」のテクノロジー、アセットが融合した、自由度が高くダイナミックな組織です。
☆オープンなカルチャー：金融業界出身のメンバーが多く在籍しながらも、オープンでフラットな文化が浸透しており、お互いにサポートし合いながら一丸となってプロジェクトを進めています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・銀行（メガバンク、地方銀行、ネット銀行）、クレジットカード会社またはリース会社における、信用評価モデルおよび与信審査についての実務経験をお持ちの方

【尚可】
・新銀行や新規金融サービスの立ち上げ、またはそれに準ずる仕組み、制度設計の経験をお持ちの方

※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、新会社に在籍出向となる予定です。（期間は事業計画による）

勤務地

東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 20F・21F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時／フレキシブルタイム：7時～22時／標準労働時間：8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

近隣住宅手当、近隣引越し祝金、家賃給与控除制度、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、同社と契約している事業者でのサービスご利用時の優遇措置（賃貸仲介・家事代行・ベビーシッター・オンライン英会話スクール）

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日)、冬季休暇(2日)、年末年始休暇(12月31日～1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇