募集要項

募集職種

【埼玉】リニューアル施工職※大宮

仕事内容

【職務概要】
エレベーター改修のご要望をいただいた様々なお客様先にて、3～5名のチーム体制で部品交換工事、調整、検査を担当します。

【職務詳細】
耐用年数に達したエレベーターを対象に、コスト重視の部品交換から意匠を含めた全体のリニューアルまで幅広く対応します。
・自社施工：部品交換工事の実作業（研修を通してスキルを修得します）
・調整：施工進捗の管理、および工事完了前日の現場調整・最終確認
・検査：工事完了日に現場にて実施する社内完成検査

【業務の特徴】
・3～5名のチーム体制で動くため、未経験の方も先輩のサポートを受けながら着実に業務を覚えられます。
・直行直帰のスタイルも取り入れており、効率的な働き方が可能です。
・工事完了後、乗り心地が改善されたことでお客様から直接感謝の言葉をいただける機会もあり、貢献性を実感しやすい環境です。

※本業務は、エレベーターの性能維持・安全確保を目的とした「保守・点検・整備」に付随する業務であり、建築物の建設、改造、保存、修理等のいわゆる「建設業務」そのものには該当しません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・何らかの就業経験
・普通自動車第一種免許（AT限定可）

【尚可】
・機械製品に興味のある方

※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、
　ジャパンエレベーターサービス城西株式会社に在籍出向となります。（本求人と同条件）※出向期間：入社後に相談

※学歴不問、特別な知識や経験も不要です。
未経験積極採用、機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け付けております。

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81　いちご大宮ビル3階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金、住宅手当、子ども手当、保育手当

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休二日制（土・日）祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇　等